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第359章 你是不是很快就要当负责人了?【3 / 5】

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“但要结合患者的年龄、症状和其他检查结果综合判断。”

“别死记波形,要理解背后的生理机制。”

许文涛点了点头,又低头翻开了书。

陆晨走出了急诊科大门。

夜风吹过来,带着初秋的凉意。

他深吸了一口气。

今天过得很充实。

回到宿舍,洗完澡,躺在床上。

手机亮了一下。

【沈小柠:到家了】

【沈小柠:明天早上给你做什么?】

【陆晨:三明治挺好的,继续做那个吧】

【沈小柠:好!明天做牛肉芝士的!】

【陆晨:行】

【沈小柠:晚安,男朋友】

【陆晨:晚安】

陆晨放下手机。

闭眼之前,照例打开系统面板。

【系统日常结算】

【接诊经验:常规】

【教学事件:进修医生分层带教方案正式启动】

【导师光环(初级)持续生效中,教学相关技能经验值额外+10%】

【感恩值:+31】

【当前感恩值:2549】

【可用抽奖次数:2次(累计未使用)】

【系统提示:分层带教方案对进修医生成长效率产生正向影响,管理维度评分持续上升】

【系统提示:急诊医学中心升格规划中,管理、临床、学术三维度评分稳步提升,距离触发“科室建设”专属任务线的阈值进一步缩小】

陆晨看完数据,关闭面板。

感恩值过2500了,但抽奖机会先继续存着。

等关键时刻再用,收益最大。

各项技能在稳步增长,没有停滞。

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